什麼是資遣費計算機？
資遣費計算機可協助你估算離職時可能領到的一次性給付金額，通常發生在公司裁員、組織重整或非自願性資遣的情況。許多雇主與資遣方案會依照工作年資，給予每年固定的給付週數，因此只要簡單相乘就能算出大致的總額。本工具僅提供概略估算——實際可領金額仍取決於你的勞動契約、公司規定，以及當地的勞動法規。（注意：這套以「每年給付週數」計算的方式常見於歐美等國的資遣制度，台灣的法定資遣費另有依《勞動基準法》與《勞工退休金條例》的計算規定，與此模式不同，請另行對照。）
如何使用
請輸入三項數值：你的週薪（稅前每週薪資）、你的年資（不足一年可用小數，例如 7.5），以及方案規定的每年給付週數（通常為 1 至 4 週）。計算機會立即顯示資遣費總額、總給付週數，以及你的週薪費率。
計算公式說明
計算方式如下：
$$\text{資遣費} = \text{每年週數} \times \text{年資} \times \text{週薪}$$
先將每年週數乘以年資，得出總給付週數；再乘以週薪，即可算出金額總計。
實際範例
假設你的週薪為 $1,000，已工作 10 年，方案規定每年給付 2 週薪資。總週數＝\(2 \times 10 = 20\) 週。資遣費＝$$20 \times \$1{,}000 = \textbf{\$20{,}000}$$。
常見問題
資遣費需要課稅嗎？在多數地區是的——資遣費通常被視為應稅所得。本計算機顯示的是扣稅與代扣項目之前的稅前金額。
若我未滿一整年怎麼辦？直接輸入帶小數的年資（例如 3.5）即可，公式可直接處理小數計算。
每年週數該填多少？請查看你的勞動契約或公司員工手冊。常見的數字為每年資 1、2 或 4 週，但你的情況可能不同。
