米軍ETS（除隊予定日）計算ツールとは？
ETSとは「Expiration of Term of Service」の略で、現在の軍隊の入隊契約が満了する日（除隊予定日）を指します。この計算ツールは、入隊日と契約年数からETSを試算し、これまでに勤務した日数、残りの日数、そして契約全体のうち何パーセントが経過したかを表示します。対象となるのはアメリカ軍（US Army）の入隊契約です。日本の自衛隊など他国の制度とは仕組みが異なるため、米軍に該当する方向けのツールである点にご注意ください。
使い方
入隊日（年・月・日）、契約年数（4年契約や6年契約が一般的で、0.5年単位にも対応）、そして基準とする「現在日（as-of）」を入力します（初期設定は本日）。すると、見込みのETS（除隊予定日）と契約の進捗状況が表示されます。
計算式
ETS（除隊予定日）＝入隊日＋契約年数。残り日数＝ETS−基準日。在隊期間＝基準日−入隊日。進捗率＝（勤務日数 ÷ 契約の総日数）×100。日付はすべて午前0時を基準に計算し、年数はカレンダー上で加算するため、うるう日も正しく反映されます。
$$\text{Days Remaining} = \text{ETS Date} - \text{As-of Date}$$
$$\text{where}\quad \left\{ \begin{aligned} \text{Enlist} &= (\text{Year},\ \text{Month},\ \text{Day}) \\ \text{ETS} &= \text{Enlist} + \text{Contract (yrs)} \\ \text{As-of} &= (\text{Year},\ \text{Month},\ \text{Day}) \end{aligned} \right.$$
$$\text{Years Served} = \frac{\text{As-of} - \text{Enlist}}{365.25}, \qquad \text{Complete} = \frac{\text{As-of} - \text{Enlist}}{\text{ETS} - \text{Enlist}} \times 100\%$$
計算例
2022年6月15日に4年契約で入隊した場合 → ETSは2026年6月15日。基準日を2024年6月15日とすると、勤務日数は731日（この期間にはうるう日の2024年2月29日が含まれます）、残りは総日数1,461日のうち730日となり、契約の進捗率は約50.03%です。
$$\text{Complete} = \frac{731}{1{,}461} \times 100\% \approx 50.03\%$$
定義と用語集
ETS推定値を理解するには、陸軍の人事記録に表示されるサービス関連の用語に精通している必要があります。以下の用語は、部隊の日付を確認したり、自分の書類を確認したりする際に最も頻繁に遭遇するものです。
- ETS（Expiration Term of Service：勤務期間満了日） — 兵士の現在の入隊契約が終了予定の日付です。これはこの計算機が推定する主要な日付で、入隊日にプラス契約期間を加算して算出されます。
- EAS（Expiration of Active Service：現役期間満了日） — 現役義務の終了を示す密接に関連する用語で、海兵隊とネイビーでより頻繁に使用されます。陸軍では、ETSと同じ意味で扱われることがよくありますが、予備役と州兵の義務は総勤務期間をそれを超えて延長することができます。
- BASD / PEBD（Basic Active Service Date：基本現役勤務開始日 / Pay Entry Basic Date：給与簿基本日） — 給与と勤続年数の計算に使用される日付です。PEBDは過去の勤務を考慮に入れており、勤務に中断があった場合や過去に勤務期間がある場合は、実際の入隊日と異なる場合があります。
- ERB（Enlisted Record Brief：兵士記録簡報） — PEBD、ETS、表彰、配属を含む兵士のキャリアデータの1ページの要約です。ここに表示されるETSが公式な記録です。（現在ではSoldier Record Brief、SRBと呼ばれることもあります。）
- LES（Leave and Earnings Statement：休暇給与明細書） — 給与、手当、控除、休暇残日数の月次明細書です。ETSと現在の休暇残日数をリストしており、どちらも実際に給与支給が停止される時期に影響します。
- S-1 — 大隊レベルの部隊の人事行政部門です。S-1は、ETSおよび関連日付の確認と修正のための権限ある部門です。
- Time in Service（勤務年数） — 総経過勤務時間で、通常はPEBDから基準日までで測定されます。勤続年数による昇給、昇進ポイント、および退職適格性に使用されます。
- Contract / Enlistment Term（契約・入隊期間） — 入隊契約（DD Form 4）で同意する現役期間の約束期間で、一般的に2年、3年、4年、5年、または6年です。入隊日に追加されると、ETS日付が生成されます。
ETS日付シナリオの一覧
以下の表は、入隊日を2023年1月1日、基準日を2025年1月1日（ちょうど2年間勤務）と仮定しているため、各契約期間での列は直接比較できます。契約期間の総日数はうるう日を含む暦年全体を数え、実際の日付では数字が少し異なります。
| 契約期間 | 入隊日 | 計算されたETS日付 | 契約期間の総日数 | 勤務日数（2025年1月1日現在） | 残日数 | 完了パーセンテージ |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 2年 | 2023-01-01 | 2025-01-01 | 731 | 731 | 0 | 100% |
| 3年 | 2023-01-01 | 2026-01-01 | 1096 | 731 | 365 | 66.7% |
| 4年 | 2023-01-01 | 2027-01-01 | 1461 | 731 | 730 | 50.0% |
| 5年 | 2023-01-01 | 2028-01-01 | 1826 | 731 | 1095 | 40.0% |
| 6年 | 2023-01-01 | 2029-01-01 | 2192 | 731 | 1461 | 33.3% |
完了パーセンテージは、勤務日数を契約期間の総日数で割ることで計算されます。たとえば、4年契約の場合、2年時点で \(731 \div 1461 \approx 50.0\%\) 完了しています。
結果の解釈
ここで生成されるETS日付と残日数は、入力した入隊日と契約期間に基づく推定値です。計画援助として扱い、公式記録ではありません。
- 公式なETSはERB/SRBとLESに記載されています。 ここの日付がこれらの書類と異なる場合は、書類が優先されます。差異は通常、過去の勤務を反映するPEBD、行政上の調整、または単純な年数加算計算では反映されない契約の変更から生じます。
- ETSは退職・最終日と同じではありません。 ETSは契約上の義務期間の終了です。ユニットからの実際の出発日は通常より早くなります。これはターミナルリーブ（退職直前に取得する経過休暇）のためです。30日の休暇がある兵士は、ETS日付の1ヶ月前に物理的に部隊を離脱することができます。
- 複数のアクションが実際の日付を変更します。 再入隊、延長、配備ストップロス、早期分離/早期退出プログラム、および契約期間の変更はすべてETSを変更します。元々の入隊条件から構築された推定値では、これらは自動的に反映されません。
- うるう年と正確な日数が重要です。 通年を加えると同じ暦日に着地しますが、今日からETSまでの生の日数には、任意の2月29日が含まれます。
出発日に依存する決定（住宅、雇用、学校入学、またはPCS計画）を行う前に、部隊S-1でETSを確認し、最新のLESおよびERB/SRBと照合してください。この記事は、日付の計算方法に関する一般的な情報を提供しており、公式の人事ガイダンスではありません。
よくある質問（FAQ）
これは正式なETSの確定日ですか？ いいえ、あくまで概算です。契約延長、早期除隊、休暇、各種の行政手続きなどによって実際のETSは変わることがあります。必ず所属部隊のS-1、またはERBやLES（給与明細書）でご確認ください。
なぜ中間地点で勤務日数と残り日数がぴったり一致しないのですか？ 1年の長さは年によって異なり（うるう年は1日増えます）、カレンダー上の日付で測った「中間地点」は、純粋な50対50の分割とは1日ほどずれることがあるためです。
1年未満の端数を含む契約も使えますか？ はい。端数の年数は月数に換算されます（例：\(4.5\)年＝4年＋6か月）。
