什麼是 PTO 帶薪假累積計算機？
PTO（Paid Time Off，帶薪休假）是歐美企業常見的休假制度，把特休、病假、事假等整合成同一個帶薪時數池。許多雇主採「逐步累積」方式發放：你每工作一段期間（或每工作一小時），就累積固定的帶薪假時數，而不是在年初一次給足。這款計算機就是依此原理，根據你目前的工作時數，估算已累積的 PTO。只要輸入工作時數、一個完整累積週期的時數，以及每個完整週期可獲得的 PTO，就能立即看到累積餘額（以小時與「8 小時／天」呈現）。提醒：PTO 屬於美式企業制度，台灣的勞基法特休、病假規定不同，本工具僅適用於採 PTO 制度的（多為外商或海外）雇主。
如何使用
請輸入三個數值：目前累計的工作時數、每完整週期時數（對應一次完整 PTO 發放的時數，例如全職工作一整年為 2080 小時，或雙週薪期為 80 小時），以及每完整週期可獲得的 PTO 時數。計算結果會顯示已累積的 PTO 時數、換算成標準 8 小時工作日的天數，以及每工作一小時的有效累積率。
公式解析
累積方式就是單純的等比例計算：
$$\text{PTO Accrued (hrs)} = \frac{\text{Hours Worked}}{\text{Hours per Period}} \times \text{PTO per Period}$$
其中 \(\frac{\text{Hours Worked}}{\text{Hours per Period}}\) 代表你已完成的「完整週期比例」；再乘上每個完整週期可獲得的 PTO，就能把這個比例換算成已賺得的帶薪假時數。
實際範例
假設一位全職員工每年可累積 80 小時 PTO，一整年工時為 2080 小時，而他目前已工作 1040 小時。那麼已累積的 PTO 為 $$\left(\frac{1040}{2080}\right) \times 80 = 0.5 \times 80 = 40 \text{ 小時}$$ 相當於 5 個 8 小時工作日。其累積率為 \(\frac{80}{2080} \approx 0.0385\) 每工作一小時累積 0.0385 小時 PTO。
常見問題
不同的薪資週期都適用嗎？適用。只要把「每完整週期時數」設成符合你累積基準的數值即可——年度（2080）、月度（約 173.33）、雙週（80）或每週（40）。
為什麼要換算成天數？多數人習慣用「天」來思考休假。本工具預設一個工作日為 8 小時；若你的工時不同，請自行用實際每日工時去除以時數。
這是正式建議嗎？不是。PTO 規定會因雇主、合約與當地法律而異（包括累積上限、能否遞延到隔年、以及到職等待期等）。請將結果視為估算值，並務必向你的人資（HR）確認實際政策。
