연봉 인상 계산기

결과

새 급여

52,500

after a 5% raise

현재 급여	50,000
인상 금액	2,500
새 급여	52,500

연봉 인상 계산기란?

연봉 인상 계산기는 퍼센트(%)로 표시된 인상률을 실제 새 급여 금액으로 환산해 주고, 정확히 얼마나 더 받게 되는지를 보여 줍니다. 연봉 협상을 준비하거나, 매년 물가 상승률을 반영한 임금 조정을 검토하거나, 여러 이직 제안을 비교할 때 간단한 백분율 계산을 자동으로 처리해 어림짐작을 없애 줍니다.

사용 방법

먼저 현재 급여를 입력하세요. 연봉, 월급, 시급 어느 단위라도 상관없으며, 결과는 입력한 단위 그대로 나옵니다. 그다음 인상률을 퍼센트로 입력합니다. 예를 들어 5% 인상이라면 5라고 적으면 됩니다. 계산기는 입력한 통화 단위 그대로 새 급여와 인상 금액을 즉시 보여 줍니다.

계산 공식 풀이

계산 원리는 간단합니다. $$\text{새 급여} = \text{기존 급여} \times \left(1 + \frac{\text{인상률}}{100}\right)$$ 입니다. 인상률을 100으로 나누면 소수로 바뀌고(5%는 0.05), 여기에 1을 더하면 기존 급여를 그대로 유지하면서 인상분만 위에 얹어 줍니다. 인상 금액은 단순히 $\text{새 급여} - \text{기존 급여}$ 로 구합니다.

기존 급여와 더 높은 새 급여를 보여주는 두 막대, 인상분이 강조됨 — 인상은 강조된 비율만큼 기존 급여를 늘려 새 급여가 됩니다.

실제 계산 예시

연봉이 $50,000이고 5% 인상을 받았다고 가정해 봅시다. $$\text{새 급여} = 50{,}000 \times \left(1 + \frac{5}{100}\right) = 50{,}000 \times 1.05 = \$52{,}500$$ 입니다. 인상 금액은 $52{,}500 - 50{,}000 = \$2{,}500$ 이 됩니다. 즉, 연봉이 $2,500 늘어나는 셈입니다. (예시는 달러 기준이지만, 원화 등 다른 통화에도 똑같이 적용됩니다.)