यह कैलकुलेटर क्या करता है
लागू क्षेत्राधिकार: संयुक्त राज्य अमेरिका। अमेरिका में बेरोज़गारी बीमा अलग-अलग राज्य संभालते हैं, इसलिए सटीक फ़ॉर्मूले और अधिकतम सीमाएँ हर राज्य में अलग होती हैं। यह टूल सबसे आम तरीकों में से एक का इस्तेमाल करता है — आपके बेस पीरियड में सबसे ज़्यादा कमाई वाली कैलेंडर तिमाही के वेतन को 26 से भाग देकर — और फिर परिणाम को आपके राज्य की अधिकतम साप्ताहिक लाभ राशि (WBA) तक सीमित कर देता है। इसे एक योजना-स्तरीय अनुमान मानें, न कि कोई आधिकारिक निर्णय। (ध्यान दें: भारत में ऐसा कोई समान केंद्रीय बेरोज़गारी बीमा तंत्र नहीं है; यह टूल विशेष रूप से अमेरिकी प्रणाली के लिए है।)
इसका इस्तेमाल कैसे करें
बेस पीरियड के दौरान अपनी सबसे ज़्यादा कमाई वाली तिमाही का कुल सकल वेतन दर्ज करें (आमतौर पर पिछली पाँच पूरी हुई कैलेंडर तिमाहियों में से पहली चार)। अपने राज्य की अधिकतम साप्ताहिक लाभ राशि दर्ज करें — यह आपको अपने राज्य की वर्कफ़ोर्स एजेंसी की वेबसाइट पर मिल जाएगी (उदाहरण के लिए, कुछ राज्यों में लगभग $504, बाकी में इससे कम या ज़्यादा)। चाहें तो अपने कुल संभावित लाभ का अनुमान लगाने के लिए हफ़्तों की संख्या भी डालें।
फ़ॉर्मूला समझें
मुख्य गणना है \( \text{WBA} = \min\!\left( \frac{\text{हाई-क्वार्टर वेतन}}{26},\ \text{राज्य की अधिकतम सीमा} \right) \)। 26 से भाग देने पर 13-सप्ताह की तिमाही के दौरान साप्ताहिक वेतन का लगभग आधा हिस्सा निकलता है। न्यूनतम यह सुनिश्चित करता है कि आपका लाभ कभी भी उस कानूनी सीमा से ज़्यादा न हो जो आपका राज्य हर साल तय करता है।
उदाहरण के साथ समझें
मान लीजिए आपकी सबसे ज़्यादा कमाई वाली तिमाही का वेतन $13,000 था और आपके राज्य की अधिकतम सीमा $504 है। बिना सीमा वाली राशि होगी $$\$13{,}000 \div 26 = \$500$$ चूँकि $500, $504 की सीमा से कम है, इसलिए आपकी अनुमानित WBA $500 होगी। 26 हफ़्तों में यह कुल $$\$500 \times 26 = \$13{,}000$$ बनती है।
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल
क्या यह मेरी आधिकारिक लाभ राशि है? नहीं। कानूनी निर्णय केवल आपकी राज्य एजेंसी ही ले सकती है। तरीके, बेस पीरियड और सीमाएँ हर राज्य में अलग होती हैं।
"हाई क्वार्टर" क्या होता है? यह आपके बेस पीरियड की वह कैलेंडर तिमाही है जिसमें आपने सबसे ज़्यादा वेतन कमाया।
26 से ही भाग क्यों? यह एक व्यापक रूप से इस्तेमाल होने वाला तरीका है जो आपके औसत साप्ताहिक वेतन का लगभग 50% देता है, बशर्ते वह राज्य की अधिकतम सीमा के भीतर हो।
