Công cụ này làm gì
Công cụ quy đổi lương theo giờ kèm tăng ca giúp bạn chuyển mức lương tính theo giờ thành ước tính lương năm, lương tháng và lương tuần, đồng thời cộng thêm phần giờ tăng ca được trả theo hệ số cao hơn. Đây là công cụ rất hữu ích cho người làm công ăn lương theo giờ, freelancer và bộ phận nhân sự muốn nắm rõ tổng thu nhập tiềm năng cả năm của một công việc thường xuyên phải làm thêm giờ.
Cách sử dụng
Nhập đơn giá theo giờ, số giờ làm việc bình thường mỗi tuần, số giờ tăng ca mỗi tuần, hệ số tăng ca (phổ biến là 1,5 — tức được trả gấp rưỡi) và số tuần bạn thực sự làm việc trong năm. Một năm đầy đủ là 52 tuần; hãy giảm con số này nếu bạn nghỉ không lương. Công cụ sẽ trả về tổng lương năm cùng phần chi tiết lương tuần và lương tháng.
Giải thích công thức
Công thức cốt lõi như sau:
$$\text{Lương năm} = \left( \text{Số giờ thường} \times \text{Đơn giá} + \text{Số giờ tăng ca} \times \text{Đơn giá} \times \text{Hệ số} \right) \times \text{Số tuần trong năm}$$
Lương cơ bản bằng số giờ thường nhân với đơn giá. Lương tăng ca lấy đơn giá nhân với hệ số (\(1{,}5\times\)) rồi nhân với số giờ tăng ca. Cộng hai phần này lại sẽ ra lương tuần, sau đó nhân với số tuần làm việc để dự tính cho cả năm. Lương tháng đơn giản chỉ là lấy lương năm chia cho 12.
Ví dụ minh họa
Giả sử bạn được trả 20 USD/giờ, làm 40 giờ thường và 5 giờ tăng ca mỗi tuần với hệ số \(1{,}5\times\), trong 52 tuần. Lương cơ bản \(= 40 \times 20 = 800\) USD. Lương tăng ca \(= 5 \times 20 \times 1{,}5 = 150\) USD. Tổng lương tuần \(= 950\) USD. Lương năm \(= 950 \times 52 = 49{.}400\) USD, tương đương khoảng 4.116,67 USD mỗi tháng.
Câu hỏi thường gặp
Nên dùng hệ số tăng ca nào? Phần lớn nơi áp dụng hệ số 1,5 (gấp rưỡi). Một số nơi trả 2,0 (gấp đôi) cho ngày lễ hoặc khi làm thêm quá nhiều — bạn hãy điều chỉnh cho phù hợp. Lưu ý: công cụ này tính theo thông lệ của nước ngoài (ví dụ Hoa Kỳ); tại Việt Nam, Bộ luật Lao động quy định lương làm thêm tối thiểu 150% ngày thường, 200% ngày nghỉ hằng tuần và 300% ngày lễ, Tết — bạn có thể nhập hệ số tương ứng (1,5 / 2,0 / 3,0).
Công cụ có tính thuế không? Không. Kết quả là thu nhập gộp (trước thuế). Số tiền thực nhận của bạn sẽ thấp hơn sau khi trừ thuế và các khoản giảm trừ.
Nên nhập bao nhiêu tuần? Dùng 52 nếu bạn làm việc cả năm và được nghỉ phép có lương. Nếu có những tuần nghỉ không lương, hãy trừ ra — ví dụ nhập 50 nếu bạn nghỉ không lương hai tuần.
