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輸入計算

數學公式

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結果

加班總工資
300
以實際加班時數計算
加班時薪 30
以基本時薪計算的金額 200
加班溢酬(多賺的金額) 100

什麼是加班費倍率計算機?

這個計算機可以幫你算出在加班時段以加成費率計薪時,實際能領到多少加班費。加班費通常是在原本時薪的基礎上加成一定百分比。最常見的兩種方式是1.5 倍工資(加成 50%)與2 倍工資(加成 100%),但雇主也可能採用其他數字,例如加成 25% 或 75%。不論加成幾%,只要輸入數字,工具都能立刻算給你看。

使用方式

只需輸入三個數字:你加班的時數、基本(平日)時薪,以及以百分比表示的加班加成。計算機會回傳你的加班總工資、換算後的加班時薪、同樣時數若以基本時薪計算的金額,以及加班溢酬——也就是因為加成而多賺到的金額。

公式說明

核心算式為 $$\text{加班費} = \text{時數} \times \text{時薪} \times \left(1 + \frac{\text{加成}}{100}\right)$$。其中 \((1 + \text{加成}/100)\) 就是倍率。加成 50% 時倍率為 1.5(即 1.5 倍工資),加成 100% 時倍率為 2.0(即 2 倍工資)。把基本時薪乘以這個倍率,就能得到加班時薪;再乘上時數,就是加班總工資。

長條圖分為基本工資部分與較小的加成部分,共同構成加班費總額
加班費總額等於基本工資加上百分比加成。

實際範例

假設你加班 10 小時,基本時薪為 $20,採 1.5 倍工資(加成 50%)。倍率為 \(1 + 50/100 = 1.5\),所以加班時薪為 \(\$20 \times 1.5 = \$30\)。加班總工資為 \(10 \times \$30 = \$300\)。若這些時數以基本時薪計算,只能領到 $200,因此加班溢酬——也就是你多賺到的部分——為 $100。

三根直條顯示一倍、1.5 倍和兩倍的工資倍率
常見加班倍率:正常、1.5 倍和 2 倍。

常見問題

1.5 倍工資的加成是多少? 1.5 倍工資代表加成 50%,所以請輸入 50。2 倍工資則是加成 100%,請輸入 100。

這有包含稅嗎? 沒有。計算結果為稅前金額(尚未扣除稅金與其他扣項)。實際入帳的金額會在預扣後變低。台灣的勞基法另有加班費計算規定(例如延長工時的前 2 小時與後續時段倍率不同),實際領取金額請以當地法規與雇主規定為準。

如果我只知道固定的加班時薪,可以用嗎? 可以。如果你只知道加班時薪(而非百分比),把它除以基本時薪、減 1 再乘以 100,就能得到加成百分比——例如基本時薪 $20、加班時薪 $30,加成就是 \((30/20 - 1) \times 100 = 50\%\)。

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